أعلنت المدعي العام بام بوندي أنها كانت تطرح دعاوى قضائية ضد ضباط الشرطة ورجال الإطفاء ، والتي سترفض العديد من الدعاوى القضائية التي بدأت في إدارة بايدن.
هذه الخطوة جزء من دونالد ترامب خطة الإدارة لإنهاء برامج التنوع والإنصاف والإدماج (DEI).
وقال بوندي في بيان “المجتمعات الأمريكية تستحق رجال الإطفاء وضباط الشرطة للاختيار من أجل مهارتهم وتفانيهم في السلامة العامة – عدم تلبية حصص DEI”.
وقالت إنها ستنهي التمييز العنصري باسم DEI واستعادة الفرص القائمة على الجدارة على مستوى البلاد.
وقع بايدن العديد من إصلاحات الشرطة في القانون بعد مقتل جورج فلويد، أ مينيسوتا رجل قتل على أيدي ضابط شرطة أبيض خلال اعتقال.
أنشأ الرئيس السابق سجلًا وطنيًا للضباط أطلقوا عليه سوء السلوك ، والذي حله بوندي.
أعلنت المدعي العام بام بوندي أنها كانت تطرد دعاوى قضائية ضد ضباط الشرطة ورجال الإطفاء
الرئيس دونالد ترامب ، الذي عقد أول اجتماع له في مجلس الوزراء يوم الأربعاء (أعلاه) ، يعمل على إنهاء ممارسات DEI في الحكومة والقطاع الخاص
كان إصلاح الشرطة قضية رئيسية في قاعدة الحزب الديمقراطي التقدمي ، وخاصة بين الناخبين السود.
اتهم ترامب والجمهوريون بايدن والديمقراطيين بالرغبة في دخول الشرطة.
كما كان بوندي في مهمة لتثبيت سياسات تنوع الشركات ومساواة الأسهم والشمول ، على تعليمات من ترامب.
في وقت سابق من هذا الشهر ، أرسلت مذكرة تأمر قسم الحقوق المدنية التابعة لوزارة العدل بإطلاق مهمة جديدة للتحقيق والقضاء على تفضيلات DEI و DEIA غير القانونية والتفويضات والسياسات والبرامج والأنشطة “في القطاع الخاص والمؤسسات التعليمية التي تتلقى أموالًا فيدرالية.
تقوم بعض الشركات بتراجع سياسات DEI الخاصة بها أو إعادة تسمية مثل هذه الجهود “اكتساب المواهب”. وتشمل هذه الشركات: Pepsi و Citigroup و Bank of America و Disney.
استدعى ترامب بعض الشركات بالاسم – مثل Apple – يطلب منهم الامتثال لرغباته في هذا الشأن.
تجادل الإدارة بأن سياسات وبرامج DEI هي نفسها تمييزية ، قائلة إن بعض هذه السياسات تضع الرجال البيض والمستقيبين في وضع غير مؤات.
كل ذلك جزء من مهمة الرئيس ترامب لإعادة تشكيل الحكومة الفيدرالية.
أمر الموظفين الفيدراليين إزالة ضمائرهم من توقيعات البريد الإلكتروني الخاصة بهم.
وطلب من جميع الوكالات الفيدرالية “الاعتراف بالنساء من الإناث بيولوجيًا ، والرجال من الذكور بيولوجيًا”.
