ديوان الخدمة المدنية يحصل على جائزة التحول الرقمي في الموارد البشرية عن تطبيق “الموظف الحكومي”.

ديوان الخدمة المدنية يحصل على جائزة التحول الرقمي في الموارد البشرية عن تطبيق “الموظف الحكومي”.

المنامة في 3 ديسمبر/ بنا / حصل ديوان الخدمة المدنية على جائزة التحول الرقمي في الموارد البشرية من الجمعية البحرينية لإدارة الموارد البشرية عن تطبيقه المبتكر “الموظف الحكومي”.


وقد حصل التطبيق، الحائز على جائزة لتبسيط العمليات وتعزيز مشاركة موظفي القطاع العام، ضمن فئة القطاع العام.


وتسلم الجائزة نيابة عن الديوان علي يوسف الحمادي مدير عام التوظيف والمعلومات في ديوان الخدمة المدنية.

ويسلط هذا التكريم الضوء على جهود ديوان الخدمة المدنية لتحديث إدارة الموارد البشرية في القطاع العام في البحرين، وتشجيع الابتكار والتميز في مواءمة ممارسات الموارد البشرية مع المعايير العالمية.


يعمل تطبيق “الموظف الحكومي”، الذي تم تطويره بالتعاون مع هيئة المعلومات والحكومة الإلكترونية، على تبسيط الخدمات الأساسية للموظفين الحكوميين. فهو يوفر إمكانية الوصول إلى شهادات الرواتب، والطلبات الإدارية، وتفاصيل كشوف المرتبات، وسجلات الحضور، وتقييمات الأداء، مما يوفر منصة مركزية تقلل من الأعمال الورقية وتحسن الشفافية.


وتعكس هذه المبادرة التزام البحرين بالاستفادة من التكنولوجيا لتعزيز كفاءة القطاع العام من خلال اعتماد الحلول الرقمية. تواصل المملكة وضع نفسها كدولة رائدة إقليمياً في مجال خدمات الحكومة الإلكترونية، بما يتماشى مع رؤيتها للتنمية المستدامة وتحسين خدمات الموظفين.



مي







Author

  • طارق الزبيدي خبير في التحليل السياسي من العراق، له أكثر من 20 سنة من الخبرة في الإعلام والتحليل الإخباري. بدأ مسيرته الصحفية في جريدة الصباح العراقية قبل أن ينتقل للعمل مع وسائل إعلام عربية كبرى لتقديم رؤى معمقة حول الوضع السياسي في الشرق الأوسط. الهاتف: 971 2682113

    View all posts