نفى قاضي اتحادي طلب نقابات العمل الفيدرالية لحظر إدارة ترامب مؤقتًا من تنفيذ إطلاق النار الجماعي ل موظفي الاختبار وعروض الاستقالة المؤجلة، قائلاً إن المحكمة “من المحتمل أن تفتقر إلى اختصاص الموضوع” حول هذا الموضوع.
بدلاً من ذلك ، كتب القاضي كريستوفر كوبر ، الذي يشرف على الأمر ، في حكمه أنه ينبغي تقديم الأمر أمام هيئة علاقات العمل الفيدرالية.
وكتب القاضي: “سترفض المحكمة الآن الطلب لأنه من المحتمل أن يفتقر إلى اختصاص الموضوع على مطالبات النقابات”.
“يجب عليهم متابعة تحدياتهم بدلاً من ذلك من خلال المخطط الذي أنشأه الكونغرس في قانون علاقات إدارة الخدمة الفيدرالية (” FSLMRS “) ، والذي ينص على المراجعة الإدارية من قبل هيئة علاقات العمل الفيدرالية (” FLRA “في المقام الأول ، تلاها من خلال المراجعة القضائية في محاكم الاستئناف ، “أضاف.
ويأتي هذا الحكم بعد جلسة استماع للوضع يوم الثلاثاء استجوب فيها القاضي المدعين ، والتي كانت تتألف من خمس نقابات فيدرالية ، بما في ذلك اتحاد موظفي الخزانة الوطنية ، حول سبب قيامهم بإحضار القضية إلى المحكمة بدلاً من الذهاب إلى FLRA.
خلال الجلسة ، زعم اتحاد موظفي وزارة الخزانة أنه أحضر القضية إلى المحكمة بدلاً من الذهاب إلى FLRA بسبب حجم إطلاق النار وإلحاح الوضع.
يتحدث الرئيس دونالد ترامب خلال حفل استقبال لتكريم شهر التاريخ الأسود في الغرفة الشرقية للبيت الأبيض ، 20 فبراير 2025.
فوز McNamee/Getty Images
ومع ذلك ، في حكمه ، كتب القاضي: “يدعي NTEU أن الإغاثة التي يبحث عنها سيكون من الصعب الحصول عليها إذا استمرت أولاً قبل FLRA ، وليس من الحق في تجنب المتابعة قبل FLRA على الإطلاق.”
“تقر المحكمة بأن مراجعة محكمة المقاطعة لهذه الإجراءات التنفيذية الكاملة قد تكون أكثر ملاءمة. لكن NTEU لا توفر أي سبب من عدم تمكنها حكم القاضي الإداري لصالحه “.
الدعوى ، المقدمة الأسبوع الماضي ، هي واحدة من العديد من الدعاوى القضائية التي تتحدى إيلون موسك وجهد وزارة الكفاءة الحكومية على نطاق واسع لخفض القوى العاملة الفيدرالية.
زعمت الدعوى أن جهود إدارة ترامب لطرد أعداد هائلة من الموظفين الفيدراليين عبر العديد من الوكالات ، بما في ذلك عرض استقالة مؤجل مؤخراً لأكثر من مليوني موظف اتحادي ، ينتهك سلطة الكونغرس لإنشاء قوة عاملة فيدرالية ، وكذلك الإجراءات الفيدرالية التي تملي كيف يجب تقليل القوى العاملة.
وقالت الدعوى: “يتعارض الفرع التنفيذي الذي يتصرف باسم” Woodchipper للبيروقراطية “مع دور الكونغرس باعتباره المبدع ، والمرح ، ومرسل المهمة لوكالات الفرع التنفيذي”.
سعت النقابات ، التي تمثل مئات الآلاف من الموظفين عبر العشرات من الوكالات والإدارات الفيدرالية ، إلى أمر تقييدي مؤقت ضد إدارة ترامب ، مدعيا أن التخفيض الجماعي للقوى العاملة الفيدرالية سيؤدي إلى فقدان “خسارة” في إيرادات النقابات ، وكذلك تأثيرها على طاولة المساومة.
يحمل الملياردير إيلون موسك لعبة جوية واحدة أفخم عندما يصل إلى البيت الأبيض في واشنطن العاصمة ، 19 فبراير 2025.
آرون شوارتز/حمام السباحة/EPA عبر Shutterstock
وزعمت النقابات أن اتحاد موظفي الخزانة الوطنية سيخسر “ما يصل إلى نصف إيرادات مستحقاته وحوالي نصف العمال الذين يمثلونه”.
قام المحامون في وزارة العدل بالتراجع ضد هذه الادعاءات ، بحجة أن أمرًا يحجب التغييرات “سيتداخل مع قدرة الرئيس على إدارة القوى العاملة الفيدرالية وتشكيلها وتبسيطها لتعكس تفضيلات السياسة بشكل أوثق واحتياجات الجمهور الأمريكي. “
“يُتهم الرئيس بتوجيه القوى العاملة التنفيذية ، وقد قرر أن الرؤساء المسؤولين السياسيين لوكالاته يجب أن يتخذوا خطوات لتبسيط القوى العاملة وتحديثها من خلال التدابير بما في ذلك الاستقالات المؤجلة الطوعية ، وإزالة بعض موظفي الاختبار ، والفرح ، [reductions in force]، “كتبت وزارة العدل في ملف المحكمة.
ادعت الحكومة أيضًا أن الإجراء التنفيذي لترامب الذي يأمر بالتخفيضات “يتفق مع القانون المعمول به” ورفضت مخاوف النقابات بشأن فقدانها المحتملة في الإيرادات وقوة المساومة باعتبارها “مضاربة”.
منذ أن عاد ترامب إلى البيت الأبيض ، كان Musk يقود جهودًا لتقليل حجم الحكومة ، وخفض الآلاف من العقود الفيدرالية ، وقطع البرامج التي تعتبر مضيعة وتجذر الاحتيال.
بعد إنهاء عرض الاستقالة المؤجل في وقت سابق من هذا الشهر وسط معارك محكمة تتحدى البرنامج ، إدارة ترامب بدأ تسريح العمال عن طريق الاستهداف معظمهم من موظفي الاختبار – المستأجرون الأخيرون الذين انضموا إلى القوى العاملة الفيدرالية خلال آخر واحد إلى عامين ، اعتمادًا على الوكالة ، ولديهم حماية أقل.
يمكن أن تؤثر هذه الجولة الأولية من تسريح العمال على أكثر من 200000 عامل استأجرته الحكومة الفيدرالية خلال العامين الماضيين ، وفقًا لبيانات من مكتب إدارة الموظفين.
