نيودلهي: قال أناند ماهيندرا، رئيس مجلس إدارة مجموعة ماهيندرا، يوم السبت إن جودة العمل، وليس الكمية، هي المفتاح نحو تحقيق هدف “فيكسيت بهارات”، حيث تطرق إلى النقاش الدائر حول التوازن بين ساعات العمل والذي أثاره كبار قادة الشركات في البلاد.
وفي حديثه في حدث “حوار القادة الشباب فيكسيت بهارات 2025” في العاصمة الوطنية، قال ماهيندرا أمام حشد كبير من الناس إن هذا النقاش يسير في الاتجاه الخاطئ. قال قائد الأعمال ساخرًا: “أكن احترامًا كبيرًا لنارايانا مورثي وغيره من قادة الشركات. وجهة نظري هي أنه يتعين علينا التركيز على جودة العمل، وليس على كميته. لذلك لا يتعلق الأمر بـ 70 أو 90 ساعة في العمل”. .
وذكر أناند ماهيندرا أيضًا أن ذلك يعتمد على مخرجات العمل و”يمكنك تغيير العالم في 10 ساعات”. وعندما سئل عن عدد الساعات التي يقضيها في العمل، قال: “لا أريد أن يكون الأمر متعلقًا بالوقت المحدد. لا أريد أن يتعلق الأمر بالكمية. اسألني ما هي نوعية عملي. لا تسألني كم ساعة أعمل”.
ووفقا له، فإن مصدر الطاقة المتجددة الذي يستخدمه هو “إعادة شحن بطارياتي من خلال التفاعل مع الشباب”. “اليوم، حققت كل آمالي، لذا فإن بطارياتي مشحونة بالكامل. لقد كان حدثا رائعا”. اندلع الجدل حول التوازن بين العمل والحياة هذا الأسبوع بعد أن اقترح رئيس L&T SN Subrahmanyan على الموظفين العمل 90 ساعة في الأسبوع، بما في ذلك أيام الأحد.
وبعد مواجهة رد فعل عنيف، قالت الشركة إن تصريحات رئيس مجلس الإدارة تعكس الطموح الأكبر لبناء الأمة، “والتأكيد على أن النتائج غير العادية تتطلب جهدًا استثنائيًا”. من نجمة بوليوود ديبيكا بادوكون إلى هارش جوينكا، رئيس مجموعة آر بي جي، أدان كبار المشاهير تصريحات سوبرامانيان.
وفي الوقت نفسه، تنظم وزارة شؤون الشباب “حوار فيكسيت بهارات للقادة الشباب” في الفترة من 10 إلى 12 يناير في بهارات ماندابام هنا. ويهدف هذا الحدث، الذي يعد إعادة تصور للمهرجان الوطني للشباب، إلى توفير منصة فريدة للشباب لتقديم حلول مبتكرة لـ “فيكسيت بهارات”.